ملخص الدراسة:

هدفت الدراسة الحالية إلى: -1 قياس التوجه نحو الحياة لدى الموظفين. -2قياس الاستقرار ألزواجي لدى الموظفين. -3التعرف على العلاقة بين التوجه نحو الحياة والاستقرار ألزواجي لدى الموظفين. وقد تحدد البحث الحالي بموظفي الجامعة المستنصرية من كلا الجنسين وللعام.2011 - 2010 وقد تبنى الباحث في دراسته نظرية التبادل الاجتماعي. وتحقيقا لأهداف البحث قام الباحث ببناء أدوات البحث المتمثلة بمقياس التوجه نحو الحياة الذي تكون من (29) فقرة، ومقياس الاستقرار ألزواجي وتكون من(32) فقرة وقد توفر في كلا المقياسين عدة أنواع من الصدق وهي الظاهري والمنطقي والصدق البنائي. أما الثبات فقد اسُتخرج لكلا المقياسين بطريقة التجزئة النصفية فبلغ معامل الثبات (0.89)، لمقياس التوجه نحو الحياة و(0.91)، لمقياس الاستقرار ألزواجي والثبات المحسوب بمعادلة الفا كان لمقياس التوجه نحو الحياة(0.89)، و لمقياس الاستقرار ألزواجي (0.92). أما النتائج التي توصل إليها البحث الحالي فهي: -1 اظهر أفراد العينة توجهاً ايجابياً نحو الحياة. -2 اظهر أفراد العينة مستوىً عالياً من الاستقرار ألزواجي. -3 ظهر أن هناك علاقة قوية بين التوجه نحو الحياة والاستقرار ألزواجي لدى عينة البحث. وفي ضوء هذه النتائج قدم الباحث مجموعة من التوصيات والمقترحات.