ملخص الدراسة:

يهدف البحث إلى التعرف على المهارات التي تتمتع بها الموارد البشرية العاملة في المكتبة المركزية في جامعة البصرة في استخدام تكنولوجيا المعلومات ووضع الحلول المناسبة لتحسين وتطوير مهاراتهم في استخدامها.وقد اتبع البحث المنهج المسحي لانجاز هذا البحث وأستخدمت الاستبانه بوصفها أداة لجمع البيانات عن مجتمع البحث البالغ (75) موظفا .وتوصل البحث إلى النتائج الآتية :-1- تبين إن عدد الموارد البشرية العاملة في المكتبة المركزية قيد الدراسة هم (75) شخص ، وكانت أعلى نسبة هم من حملة مؤهل البكالوريوس ( 58%) واقل نسبة هم من حملة الدكتوراه بنسبة مئوية (1,1%) والباقون هم من حملة الشهادات الأخرى .2- أظهرت نتائج الدراسة إن المهارات التي يمتلكها غالبية الموارد البشرية العاملة في المكتبة المركزية ممن لديهم معرفة في أساسيات الحاسوب والتعامل مع نظم التشغيل المختلفة وبنسبة مئوية (64% ) تليها المعرفة باستخدام برامج الطباعة word) ) وبنسبة مئوية (62،7%) تليها معرفة التعامل مع مواقع التواصل الاجتماعي وبنسبة مئوية ( 45،3%).